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Academias para Auxiliar Administrativo - SAS (Servicio Andaluz de Salud) 39
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Actualidad
Noticias de Auxiliar Administrativo - SAS (Servicio Andaluz de Salud)
Comprobado el 19 oct 2026
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El Servicio Andaluz de Salud (SAS) ha publicado en el BOJA del 17 de septiembre de 2026 nuevas resoluciones relacionadas […] La entrada Oposiciones S.A.S: Listado definitivo de personas que superan el concurso oposición de Auxiliar Administrativo y modificación de los listados de TCAE aparece primero en TecnosZubia .
Oferta de empleo SAS Andalucía 2026-2027
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Preparación de oposiciones en Almería
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¡Las sesiones informativas del mes de septiembre ya están aquí!
En Academia CECA queremos acompañarte en el inicio de tu camino hacia la Administración Pública. Por ello, durante LA SEGUNDA QUINCENA del mes de septiembre hemos organizado una serie de sesiones informativas en las que te explicaremos con detalle toda nuestra programación de oposiciones. En estas sesiones podrás conocer: Las diferentes oposiciones que…
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Requisitos de acceso
ESO, Técnico o titulación equivalente cuando lo indiquen las bases de la categoría.
Fases del proceso
Pruebas y mínimos para superarlas
-
Fase de oposicion
Mínimo suelo oficial 40 puntos sobre 100
Programa oficial
Temario de Auxiliar Administrativo - SAS (Servicio Andaluz de Salud)
29 temas en 2 bloques. Úsalo para comprobar que el temario de la academia está completo y numerado igual.
1 TEMARIO COMÚN 10
- 1 La Constitución Española de 1978. Valores superiores y principios inspiradores. Estudio particular de los derechos y deberes fundamentales, y de la regulación constitucional de la Jefatura del Estado y de los Poderes Públicos. Estudio particular del derecho a la protección de la salud.
- 2 Ley Orgánica 2/2007, de 19 de marzo, de reforma del Estatuto de Autonomía para Andalucía: Título Preliminar; Título I (derechos sociales, deberes y políticas públicas); Título II (competencias de la Comunidad Autónoma en materia de salud, sanidad y farmacia); y Título IV (organización institucional de la Comunidad Autónoma).
- 3 Organización sanitaria (I). Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad: principios generales del sistema de salud; competencias de las Administraciones Públicas; estructura del sistema sanitario público. La organización general del sistema sanitario público de Andalucía (SSPA). Ley 2/1998, de 15 de junio, de Salud de Andalucía: objeto, principios y alcance; derechos y deberes de los ciudadanos. El Plan Andaluz de Salud. Conocimiento general de los Planes marco y Estrategias vigentes de la Consejería competente en materia de Salud y del Servicio Andaluz de Salud. El Contrato Programa.
- 4 Organización sanitaria (II). Estructura, organización y competencias de la Consejería competente en materia de salud y del Servicio Andaluz de Salud. Asistencia sanitaria pública en Andalucía: la estructura, organización y funcionamiento de los servicios de Atención Primaria; la organización de los Hospitales y de la Atención Especializada; y las Áreas de Gestión Sanitarias. Áreas de organización especial: Salud Mental; Trasplantes; Urgencias; Red Andaluza de Medicina Transfusional, Tejidos y Células; Biobanco del SSPA.
- 5 Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: disposiciones generales; principios de protección de datos; derechos de las personas. Ley 1/2014, de 24 de junio, de Transparencia Pública de Andalucía: principios básicos; derechos y obligaciones; la publicidad activa; el derecho de acceso a la información pública; el fomento de la transparencia.
- 6 Prevención de riesgos laborales. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: derechos y obligaciones; consulta y participación de los trabajadores. Organización de la prevención de riesgos laborales en el Servicio Andaluz de Salud: las Unidades de Prevención en los Centros Asistenciales del Servicio Andaluz de Salud.
- 7 Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía: objeto; ámbito de aplicación; principios generales; políticas públicas para la promoción de la igualdad de género. Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de medidas de prevención y protección integral contra la violencia de género: objeto; ámbito de aplicación; principios rectores; formación a profesionales de la salud. El Plan de Igualdad de la Administración General de la Junta de Andalucía.
- 8 Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud: clasificación del personal estatutario; derechos y deberes; adquisición y pérdida de la condición de personal estatutario fijo; provisión de plazas, selección y promoción interna; movilidad del personal; carrera profesional; retribuciones; jornadas de trabajo, permisos y licencias; situaciones del personal estatutario; régimen disciplinario; incompatibilidades; representación, participación y negociación colectiva.
- 9 Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica: principios generales; el derecho de información sanitaria; derecho a la intimidad; el respeto de la autonomía del paciente y el consentimiento informado; la historia clínica; el informe de alta y otra documentación clínica. La tarjeta sanitaria de Andalucía.
- 10 Las tecnologías de la información y comunicaciones en el Servicio Andaluz de Salud. Los sistemas de información corporativos. El puesto de trabajo digital. Ayuda Digital. Ciberseguridad. El Código de Conducta en el uso de las Tecnologías de la Información y la Comunicación para profesionales públicos de la Administración de la Junta de Andalucía.
2 TEMARIO ESPECÍFICO 19
- 11 La selección de personal temporal en el Servicio Andaluz de Salud. El Pacto de Mesa Sectorial de Sanidad y la convocatoria sobre sistema de selección de personal estatutario temporal para puestos básicos en el Servicio Andaluz de Salud. Convocatoria del proceso de selección de personal temporal del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, especialidades Farmacia y Veterinaria.
- 12 Prevención de Riesgos Laborales. Riesgos Laborales específicos en el desempeño de las funciones del/la Auxiliar Administrativo/a. Medidas preventivas específicas.
- 13 Normativa vigente sobre el procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas (I): Ámbito de aplicación. Los interesados: concepto y capacidad de obrar. La obligación de resolver: el silencio administrativo. Términos y plazos. El acto administrativo: concepto y requisitos; motivación; eficacia; notificación y la publicación. Nulidad y anulabilidad de los actos.
- 14 Normativa vigente sobre el procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas (II): Derechos del interesado en el procedimiento. Tramitación ordinaria del procedimiento: iniciación; ordenación; instrucción y finalización. Tramitación simplificada del procedimiento. Los recursos administrativos.
- 15 Normativa vigente sobre Régimen Jurídico del Sector Público: ámbito subjetivo y principios generales. Los órganos administrativos: competencia. Los órganos colegiados: funcionamiento. Abstención y recusación. Principios de la potestad sancionadora. Principios de la responsabilidad patrimonial.
- 16 Creación de documentos. Uso no sexista del lenguaje administrativo. Documentos originales, copias y archivos. El archivo de los documentos administrativos. El derecho de acceso a los documentos administrativos.
- 17 Atención a la Ciudadanía (I). Las relaciones entre la administración sanitaria y los ciudadanos en el Servicio Andaluz de Salud. La información administrativa. Las sugerencias y reclamaciones. Acceso electrónico de los ciudadanos a los servicios públicos. La presentación de escritos y comunicaciones. Registro de documentos: Conceptos de entrada y salida.
- 18 Atención a la Ciudadanía (II). Manual de estilo del Servicio Andaluz de Salud. Valores y principios. Habilidades sociales y comunicación. El Ciudadano como centro de nuestro Sistema Sanitario. La comunicación como herramienta de trabajo. Estilos de comunicación. El derecho a la información y a la confidencialidad.
- 19 Atención a la Ciudadanía (III). Derechos, garantías y calidad asistencial. Tiempos de respuesta asistencial. Libre elección de centro sanitario y profesional. Cobertura sanitaria. Segunda opinión médica. Transparencia y calidad en los servicios. Derechos, garantías y dignidad de la persona en el proceso de muerte. Voluntad anticipada: organización y funcionamiento del Registro de Voluntades Vitales Anticipadas.
- 20 El Sistema Español de Seguridad Social. Régimen General de la Seguridad Social. Afiliación: Altas y Bajas, forma de practicarse y plazos. Cotización: bases y tipos. Prestaciones: incapacidad temporal y jubilación.
- 21 El Sistema Retributivo del Personal del Servicio Andaluz de Salud: Retribuciones básicas y complementarias. Descuentos: Seguridad Social e IRPF.
- 22 El Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía. Concepto y estructura. Fases del ciclo presupuestario. La ejecución del presupuesto de la Comunidad Autónoma: el procedimiento general, fases, órganos competentes y documentos contables. Ideas básicas y generales de contabilidad financiera y presupuestaria.
- 23 La contratación Administrativa en el Sector Público. Delimitación de los tipos contractuales. Delegación de competencias en el Servicio Andaluz de Salud.
- 24 Sistemas de Información en el Servicio Andaluz de Salud. Gestión de Recursos Humanos en el Servicio Andaluz de Salud (GERHONTE). Sistema Integral de Gestión Logística (SIGLO). Sistemas de información corporativos de la Junta de Andalucía: Gestión Integral de Recursos Organizativos (GIRO). Sistema Unificado de Recursos (SUR).
- 25 Los Sistemas de Registro Sanitario Asistencial. Técnicas de gestión y control de archivo y documentación clínica. La conservación de la documentación: Archivos de historias clínicas. Criterios de clasificación de documentos. Estructura general del DIRAYA: Estructura y contenido de la Tarjeta Sanitaria. Historia digital de salud del ciudadano. La BDU (Base de Datos de Usuarios).
- 26 La Administración electrónica y sus utilidades. Soportes de la Administración electrónica: La firma electrónica. El certificado electrónico. Prestadores de servicios de certificación. Puntos de acceso electrónico en Andalucía (Servicios, trámites y contenidos): Plataformas para la Administración electrónica, portales y sedes electrónicas. Carpeta ciudadana. Registros electrónicos y comunicaciones interiores. Notificaciones electrónicas. Normativa vigente en administración electrónica, simplificación de procedimientos y racionalización organizativa de la Junta de Andalucía. Atención e información al ciudadano y tramitación de procedimientos administrativos a través de internet. Ventanilla electrónica. Accesos y contenidos de atención al profesional a través de web para los profesionales del Servicio Andaluz de Salud.
- 27 Los sistemas informáticos: conceptos básicos, estructura, elementos, clasificación, funcionalidad y codificación de la información. Hardware, estructura funcional de un ordenador, componentes físicos, periféricos de entrada y salida. Software, soporte lógico de un ordenador: conceptos básicos, elementos, clasificación y funcionalidades, sistemas operativos. Mantenimiento básico de los ordenadores (Preventivo y Correctivo). Nociones básicas de seguridad informática y seguridad de la información (Amenazas y riesgos cibernéticos, mecanismos de protección y técnicas de seguridad). Conceptos básicos de dispositivos de movilidad (portátiles, tablets, móviles).
- 28 Los sistemas ofimáticos. Procesadores de texto: concepto, funcionalidades, edición, configuración y formateo de textos y páginas, tablas, impresión y exportación de documentos, plantillas, combinación de correspondencia. Bases de Datos: concepto, funcionalidades, tablas, registros, formularios, consultas, informes, relaciones. Hojas de Cálculo: concepto, funcionalidades, edición y formateo de datos, uso de estilos y plantillas, empleo de imágenes, tablas, funciones, formularios y gráficos, impresión y exportación de documentos. Presentaciones: concepto y funcionalidades principales.
- 29 Herramientas informáticas. Internet, Intranet y Correo electrónico: conceptos básicos, navegadores, búsquedas y acceso a la información. Herramientas de la web social: herramientas para compartir recursos, wikis, redes sociales y las plataformas virtuales de teleformación.
Retribuciones
Cuánto se cobra en Auxiliar Administrativo - SAS (Servicio Andaluz de Salud)
La parte fija la marca el grupo C2. Lo que mueve la nómina son los complementos, que dependen del destino y los turnos.
Bruto anual oficial, sin complementos del puesto
23.431 €
Con complementos habituales, estimación
22.647 € – 23.430 €
- Grupo / subgrupo
- C2 · nivel 17
- Sueldo base al mes
- 749,58 €
- Cada trienio, al mes
- 22,44 €
- Complemento de destino
- 465,75 €
- Complemento específico
- 399,85 €
- Pagas extra al año
- 1.485,50 €
Con complementos
23–23 mil €
brutos al año, estimación realista
Incluye turnicidad, nocturnidad y complemento específico habituales. La cifra exacta depende del destino y de los acuerdos de cada administración.
Dudas frecuentes
Preguntas sobre Auxiliar Administrativo - SAS (Servicio Andaluz de Salud)
¿Cuál es la convocatoria que regula Auxiliar Administrativo/a SAS?
El concurso-oposición de plazas básicas, entre ellas Auxiliar Administrativo/a, por acceso libre y promoción interna, lo convoca la Resolución SAS de 4 de febrero de 2025.
Fuente oficial¿Cuántas plazas de Auxiliar Administrativo/a SAS figuran en el BOJA?
En el anexo III de la resolución BOJA 26/2025 hay 889 plazas de acceso libre de Auxiliar Administrativo/a: 816 de cupo general, 64 de discapacidad FSS y 9 de enfermedad mental.
Fuente oficial¿Qué plazas de promoción interna hay en Auxiliar Administrativo/a SAS?
Ese mismo anexo III recoge 412 plazas de promoción interna de Auxiliar Administrativo/a: 377 de cupo general, 30 de discapacidad FSS y 5 de enfermedad mental.
Fuente oficial¿Cuál es la titulación que exige Auxiliar Administrativo/a SAS?
En Auxiliar Administrativo/a se admite Técnico de FP de Grado Medio, ESO, FP de Primer Grado, Graduado Escolar, Bachiller elemental, Certificado de Estudios Primarios anterior a 1975-1976 o equivalente.
Fuente oficial¿De qué modo se valora el proceso Auxiliar Administrativo/a SAS?
Hay dos fases de concurso-oposición. La puntuación máxima total es 200 puntos, 50% para oposición y 50% para concurso de méritos.
Fuente oficial¿Qué temario se usa en Auxiliar Administrativo/a SAS?
El ejercicio se ajusta al programa de materias aprobado por Resolución de 30 de julio de 2024, publicada en BOJA 151 de 5 de agosto y enlazada desde la página SAS de la categoría.
Fuente oficial¿Cuánto cobra al mes un auxiliar administrativo del SAS?
Como la cifra mensual depende de las pagas y de los complementos, la referencia oficial es anual. La tabla retributiva 2026 del SAS (Resolución 0006/2026) fija para Auxiliar Administrativo HOSP./DIST, subgrupo C2 y nivel 17, un total de 22.647 € brutos al año, que llega a 23.430 € con el CRP. Son las cifras de la tabla oficial para ese puesto y nivel.
Fuente oficial¿En qué consiste el examen de auxiliar administrativo del SAS?
El proceso es un concurso-oposición. En la fase de oposición de acceso libre, las bases generales del SAS (BOJA 17/2025) fijan una nota mínima dinámica: el 60 % de la media de las 10 mejores puntuaciones, con un suelo no inferior al 40 % de la puntuación máxima de la fase. Es un umbral de referencia, no la nota de corte final. El SAS publica en la página de evolución de la categoría el cuadernillo, las plantillas y los listados de la fase de oposición.
Fuente oficial¿Dónde se consulta el temario de auxiliar administrativo del SAS en PDF?
El propio SAS publica el programa oficial en su página de temarios por categoría, y también figura en la página de evolución de Auxiliar Administrativo/a dentro de las convocatorias OEP 2025. Consta de 29 temas: un temario común de 10 temas y un temario específico de 19 temas. Es la referencia que conviene usar en lugar de temarios no oficiales.
Fuente oficial¿Va a haber convocatoria de auxiliar administrativo del SAS en 2026?
No hay ninguna convocatoria de 2026. Lo que está vigente es el proceso de Auxiliar Administrativo/a incluido en las convocatorias OEP 2025 del SAS, con página oficial de evolución (convocatoria, temario, listados y resoluciones). Si hay una nueva convocatoria, la publicará el Servicio Andaluz de Salud en su sección de ofertas de empleo público de puestos base, que es donde conviene seguir las novedades.
Fuente oficialDe dónde salen los datos
Fuentes oficiales
Solo boletines y portales de la administración convocante. Si algo no consta ahí, no lo mostramos.